Главная » Предпренимателю » Заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: образец

Заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: образец

Иногда нужно написать заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Образец помогает сделать это без лишних трудозатрат и потери времени. На практике причины выхода из детского отпуска могут быть разными. Например, нетрудоспособность матери ребенка и осуществление ухода за ним силами другого члена семьи: бабушки или папы. В любом случае написания заявления о прерывании отпуска по уходу за ребенком не избежать.

Отпуск частями

Природа детских отпусков такова, что их можно использовать частями. Например, половину отпуска может использовать мать ребенка, а оставшуюся часть – другой родственник, ухаживающий за малышом. Обязательство отгуливать весь отпуск по уходу законодательство не устанавливает.

В любом случае все манипуляции с отпуском, в том числе, досрочный выход из него должны быть оформлены документально. Если прекращение отпуска не связано с достижением ребенком предельного возраста, то понадобится заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет.

Правом на ежегодный оплачиваемый отпуск и детские отпуска обладают только работники организации (индивидуального предпринимателя), с которыми заключен трудовой договор. Объясняется это тем, что отпуска – это гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. На лиц, выполняющих работы или оказывающих услуги по ГПД они не распространяются.

Добавим, что образец заявления о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет готовится по аналогичному принципу. Это один и тот же отпуск. Просто за первую часть (до возраста полутора лет) выплачивается ежемесячное пособие, рассчитанное как часть среднего заработка сотрудника. В то время как за вторую (до трех лет) выплачивается 50-ти рублевая компенсация.

Еще одной распространенной ситуацией является написание заявления о прерывании отпуска по уходу за ребенком и уходе в декрет. Дело в том, что пребывать одновременно в отпуске по уходу и в отпуске по беременности и родам нельзя. Поэтому в такой ситуации детский отпуск прерывается и женщина оформляет декретный отпуск.

Форма документа

Конечно, унифицированной формы такого документа нет, оно может быть написано в произвольном виде. Главное – наличие четкого волеизъявления работника выйти из детского отдыха.

Если сотрудница выходит на работу, то никаких приложений к заявлению не требуется. Однако если прерывание отпуска связано с нетрудоспособностью работницы или уходом в декретный отпуск, то к заявлению о прерывании отпуска по уходу за ребенком (образец 2019 см. в конце статьи) нужно приложить подтверждающие документы.

После выхода женщины из отпуска на работу администрация по ее запросу может выдать справку, подтверждающую окончание отпуска и прекращение выплаты детского пособия. Данный документ может использовать супруг для того, чтобы оформить отпуск по уходу за ребенком у своего работодателя.

В статье мы постарались подробно изложить условия и правила написания заявления о прерывании отпуска по уходу за ребенком и выходе на работу (уходе в отпуск по беременности и родам). Однако лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. Поэтому предлагаем заполненный образец документа.

Заявление о прерывании отпуска по уходу за ребенком до 3 лет: образец

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

О admin

x

Check Also

Заявление на получение имущественного вычета у работодателя: образец

Срочно нужно заявление на получение имущественного вычета у работодателя? Это один из обязательных документов для оформления льготы по НДФЛ по месту работы в случае покупки жилой недвижимости. Не секрет, что вычет по подоходному налогу можно оформить не только в налоговой инспекции по месту жительства, но и на собственной работе. Предлагаем ...

Заявление на отпуск по беременности и родам в 2019: образец

Как правильно написать заявление на отпуск по беременности и родам в 2019 году? Общую информацию, касающуюся отпуска по БиР, или, иными словами, декретного отпуска, знают все. Однако отдельные моменты могут вызывать вопросы. Например, продолжительность отпуска, право на отпуск для усыновителей, право на отпуск для гэпэдэшников и т.д. Одним из популярных ...

Заявление об увольнении телеграммой

Заявление можно подать не только лично Решив уволиться, нужно предупредить о своем решении работодателя (ч. 2 ст. 80 ТК РФ). Сделать это следует в письменной форме, написав заявление об увольнении (подробнее об этом см., «Пишем заявление об увольнении по собственному желанию (образец 2017)»). В общем случае, срок предупреждения об увольнении ...

Заявление на двойной вычет на детей 2019: образец

Как правильно написать заявление на двойной вычет на детей в 2019? Образец, актуальный на текущий год, где можно найти? Такие вопросы могут возникнуть не только у работника, решившего воспользоваться правом на удвоенный детский вычет вследствие отказа от него супруги, но и у кадровика, к которому работник придет с этой проблемой. ...