Главная » Предпренимателю » Зарплата за декабрь 2018

Зарплата за декабрь 2018

Когда должна быть выплачена зарплата за декабрь 2018? Ответ на этот вопрос зависит от того, какое число в компании установлено в качестве дня выплаты зарплаты. Подробнее об этом читайте в материале.

Локальный акт

Много вопросов вызывают расчеты с работниками в преддверии Новогодних праздников. Как поступить правильно, подскажет внутренний нормативный документ компании, регулирующий выплату заработной платы.

Сразу скажем, что на практике возможны два варианта развития событий. Зарплата за декабрь 2018г может быть выплачена в январе, но только в том случае, если сроки выплаты установлены за пределами Новогодних каникул. Напомним, что последний рабочий день в 2018 году это суббота 29 декабря, последний день праздников – 8 января 2019 года.

В свою очередь, ситуация, когда зарплата за декабрь 2018 выплачена в декабре, часто встречается на практике. Заплатить перед каникулами нужно, если срок выплаты, установленный в компании, приходится на период с 30.12 по 8.01. В такой ситуации заработную плату сотрудникам нужно выдать до наступления праздничных дней. Таково требование трудового законодательства (ч. 8 ст. 136 ТК РФ).

Таким образом, мы разобрались, когда выплачивать зарплату за декабрь 2018. Правильный ответ подскажет соответствующий локальный акт компании. Отметим, что если такого документа нет, то даты выплаты вознаграждения могут быть установлены трудовыми договорами с сотрудниками.

Зарплата за декабрь 2018

Казалось бы, за что наказывать компанию? Дело в том, что, выдав заработную плату заранее, компания нарушит сроки выдачи в дальнейшем. Напомним, что по закону выплаты работникам нужно делать не реже чем каждые полмесяца (ч. 6 ст. 136 ТК РФ).

Если нарушение допущено работодателем впервые, то размер штрафа составит (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ):

О admin

x

Check Also

Заявление об отказе от предложенных вакансий при сокращении (образец)

Предложение свободных должностей – обязательная процедура Когда издан приказ о сокращении, и сотрудники извещены о предстоящем увольнении, нужно предложить увольняемым работникам свободные вакансии, имеющиеся в организации (подробнее об этом см., «Процедура сокращения штата (пошаговая инструкция 2017)»). Предложение и отказ должны быть оформлены документально Чтобы иметь возможность доказать, что вакантные должности ...

Заявление на получение имущественного вычета у работодателя: образец

Срочно нужно заявление на получение имущественного вычета у работодателя? Это один из обязательных документов для оформления льготы по НДФЛ по месту работы в случае покупки жилой недвижимости. Не секрет, что вычет по подоходному налогу можно оформить не только в налоговой инспекции по месту жительства, но и на собственной работе. Предлагаем ...

Заявление на отпуск по беременности и родам в 2019: образец

Как правильно написать заявление на отпуск по беременности и родам в 2019 году? Общую информацию, касающуюся отпуска по БиР, или, иными словами, декретного отпуска, знают все. Однако отдельные моменты могут вызывать вопросы. Например, продолжительность отпуска, право на отпуск для усыновителей, право на отпуск для гэпэдэшников и т.д. Одним из популярных ...

Заявление об увольнении телеграммой

Заявление можно подать не только лично Решив уволиться, нужно предупредить о своем решении работодателя (ч. 2 ст. 80 ТК РФ). Сделать это следует в письменной форме, написав заявление об увольнении (подробнее об этом см., «Пишем заявление об увольнении по собственному желанию (образец 2017)»). В общем случае, срок предупреждения об увольнении ...